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携手里诺人事工资软件 内蒙古兴业集团完善人力资源更新时间: 2009-11-5 14:26:25
内蒙古兴业集团股份有限公司是一家集有色金属采、选、冶为一体的大型综合集团企业。现公司注册资本1亿元，已成为拥有总资产12亿元，在职员工4000余人，年产值6亿元，利税1.8亿元的现代综合有色企业集团。目前集团年采选矿石150万吨，主要产品涵盖了金、银、铜、铁、锌、铅、铟、铋、锡、钼、铂、钯等多种有色金属、黑色金属及稀贵金属，并与蒙古、吉尔吉斯斯坦等国家进行合作，开发国外优势战略资源。
集团整体经济技术实力位列中国铅锌综合矿山企业前五强、内蒙古有色金属采选业第一。在夯实矿产主业，全力打造竞争优势和核心竞争能力的同时，集团审时度势、整合资源优势，拓展经营领域，开始有重点、有层次向冶炼工业、机械铸造、酒店经营、商业物流、国际贸易等领域进行战略投资。在打造中国一流企业，塑造独特的强势文化的强大推动力下，集团正由单纯生产经营型经济向资本经营型经济转变，全力以赴创建“百年兴业”。
企业具有分子公司繁多、组织机构复杂、人员分散、排班复杂的特点，公司迫切需要引入与“百年兴业”相匹配的信息化管理体系，其中人力资源方面，兴业集团看中了里诺人事工资软件。一套好的软件，能在组织机构调整频繁的情况下适应业务需求，能在组织扩张、人员扩充的情况下解决此类变革需求，能将薪酬管理、考勤管理模式化、规范化。
人事工资软件为兴业集团实现了：
1.巧妙结合了人事管理与工资管理两大人力资源管理的首要核心，解决了人员各类异动（增员、离职、晋升、调岗、调部门）的清晰管理，工资薪酬灵活多变的配置需求。
2.根据不同查询条件，多类报表实现了各层面的人员晋升、调动、工资调整、社保购买、合同签订、奖惩情况、学历、年龄、工龄等情况的各历史时段数据组成统计，为管理者的人力资源决策提供详尽的数据参考。
软件已经实施使用3个月之久，人力资源部门的工作效率有了明显的改善，使其管理工作更加精准和科学。该部门人员已经可以从繁重的手头工作中解脱出来，能够将更过的精力投入到管理工作中来，提升了人力资源管理部门的战略地位。
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